人才招聘 recruitment
人才理念：不拘一格，平等竞争，优胜劣汰
人才是企业发展之本，竞争之本。公司秉承以人为本的企业经营理念，不唯学历，重能力与业绩。充分调动每一位员工的积极性、主动性和创造性，让员工爱其职而尽其能，做到人适其事，事适其人，人尽其才，才尽其用。
竞争机制：能者上，平者让，庸者下
我们坚持公平与良性竞争的原则,为每一位人才提供优秀的职位发展平台；我们为每位员工提供完善的个人发展与培训机会，使其在富有挑战性的工作环境中不断地进步，实现最大价值。让想干事的人有机会，能干事的人有舞台，干成事的人有地位有待遇。
招聘流程
招聘信息
郑重申明
发布时间：2013-04-11
摘要： 郑重申明 最近在有关媒体、网络上出现了冒用中建八局广州分公司名义进行有关2012年毕业生招聘的宣传信息，给公司的声誉造成了严重的负面影响。中建八局广州分公司在此严正申明：本公司对外招聘电话
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社会招聘
发布时间：2012-05-18
摘要：招聘人数：若干 招聘岗位：特大型项目设计负责人、BIM工程师、项目总工、项目合约经理、项目安全总监、预算员、安全员、施工员、测量员、资料员 职位要求：大专以上，有相应职位的工作经验。
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招聘2012年应届毕业生
发布时间：2012-05-10
摘要：招聘人数：若干。 招聘专业：安全工程、工程造价、工程管理专业。 职位要求：二本及以上学历。 工作地点：广东省、海南省。
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